姓名：李喆
学历：本科学士
所在岗位：工程材料服务中心 销售管理员
院校专业：广西师范大学—工商管理
入职感受：我加入工程院工程材料服务中心已有半月，这段时间主要在帮助部门的同事们整理各类报表数据，学习部门各项制度，同时也有幸参加并学习了“钢之家”组织的一次会议。
虽然我参加工作时间不长，但感受很深，最大的变化在于心态上的调整。这半月，我体会最深的就是从“学生”到“社会”的身份转变。从学校出来，习惯了按部就班完成作业、应对考试。现在工作完全不同了，比如整理报表时，我意识到每一个数字都可能影响到后续的决策或流程，不再是交差就行，得反复核对，确保准确无误。工作内容不只是单纯完成任务，而是要明确自己工作的意义和对团队的影响。
我知道还有很多要学习，特别是专业知识和业务流程。我会继续保持这份学习的热情和认真负责的态度，尽快融入团队，为部门贡献自己的力量。
姓名：王缉强
学历：本科学士
所在岗位：工程爆破服务中心 爆破安全员
院校专业：河南城建学院—道路桥梁与渡河工程
入职感受：入职以来，我真切感受到公司浓厚的文化氛围和严谨的工作作风。从董事长的“入职第一课”还有“北投青年说”，让我对集团一路走来的历程和伟大的建党精神有初步了解，再到廉洁从业教育和职场礼仪培训课，也让我学到了很多实用技能。
正式上岗后，通过认真学习公司和部门的各项管理制度，目前我正在熟悉爆破工作的流程和安全知识，通过去现场勘察学习，我对自己的岗位职责逐渐清晰，对日常办公需要的资料、文件也逐步上手，适应了工作节奏。了。
以后我会继续加油，有目标的去付出，去沉淀，去打开，去汲取，去成长，将所学转化为实际工作效能，为公司的发展贡献自己的一份力量 。
2025年7月14日，广西北部湾投资集团在南宁举行2025年新员工入职见面会。黄学军寄语全体新员工，希望大家坚定理想信念、善于自我管理、注重学习提升、勇于担当作为、富有创新精神、坚持团结协作，做担当有为的新时代北投青年！
活动现场还举办了“北投故事”企业文化展演、“北投青年说”访谈，通过节目展演、青年员工代表经验分享，进一步深化新员工对北投集团企业文化的了解和认同，激励新员工勤于学习、善于创新、担当实干、不断进步。
2025年7月13日至18日，集团公司精心组织了为期6天的新员工入职培训。培训期间，新员工们系统参与了企业文化、规章制度、安全规范等主题课程，在讲师的生动讲解中，逐步揭开企业发展的历史脉络与未来蓝图。
2025年7月21日，工程院为2025届新入职员工举办“扎根路桥 发展自我”迎新座谈会。
会上，2名新员工依次畅谈了各自的入职感受，各部门参会人员依次作自我介绍，4名青年员工代表分别结合自身成长经历为新员工带来了“干货满满”的经验分享。
“从校园到职场，最重要的是放下‘学生思维’，主动拥抱问题。”“在工地上多跑多问，比坐在办公室里空想更有价值。”一句句真诚的建议，为新员工们拨开了职场迷雾。
此次座谈会的召开为2025届员工成长指明了方向，有益于他们树立正确的价值观，脚踏实地、扎根企业、奔向未来。
每一次新生力量的加入，变的是一代代年轻的面孔，不变的是“扎根路桥、奉献自我”的初心。2025届新员工的到来，为工程院注入了新的活力与可能，这片充满机遇的沃土上，他们将以青春为笔、以奋斗为墨，书写属于自己的职场华章，与企业共同奔赴“强院有我”的美好未来！
